La seguridad social en Portugal constituye un derecho universal y se rige bajo este principio. Todos sus ciudadanos gozan del derecho a la protección social; incluso, los ciudadanos extranjeros.

Los migrantes que hacen vida económica de manera legal en el país luso y, adicionalmente, son ciudadanos de algún país firmante de los convenios de seguridad social con Portugal, pasan inmediatamente a ser elegibles para cotizar sus prestaciones dentro del país.

Convenio Multilateral Iberoamericano de Seguridad Social

El Convenio Multilateral Iberoamericano de Seguridad Social es un instrumento jurídico con rango internacional que intenta asegurar en materia de vejez, incapacidad o, incluso, muerte la entrega de las prestaciones económicas cotizadas por el trabajador migrante portugués residenciado en alguno de los países miembros del convenio.

Asimismo, algunos derechos que garantiza el convenio iberoamericano a estos trabajadores migrantes son:

• Igualdad de trato de los trabajadores iberoamericanos
• Reconocimiento de los derechos laborales adquiridos por el trabajador, sin perder las prestaciones por trasladarse a otro país.

La primera cumbre del Convenio Multilateral Iberoamericano de Seguridad Social fue celebrada en 2005 en Segovia, España. No fue hasta 2011 en la Declaración de Asunción en Paraguay, en donde se consolidó la totalidad de países que integran el convenio hasta la fecha.

Entre los países miembros del Convenio Multilateral Iberoamericano de Seguridad Social se encuentran:

• Argentina.
• Bolivia.
• Brasil.
• Colombia.
• Costa Rica.
• Chile.
• Ecuador.
• El Salvador.
• España.
• Paraguay.
• Perú.
• Portugal.
• República Dominicana.
• Uruguay.
• Venezuela.

Convenio Europeo de Seguridad Social

El Convenio Europeo de Seguridad Social o Convenio núm. 102 es un instrumento internacional que ratifica entre sus miembros las nueve ramas de la seguridad social aceptadas mundialmente; estas se resumen en las siguientes:

• Asistencia médica.
• Prestaciones monetarias de enfermedad.
• Prestaciones de desempleo.
• Prestaciones de vejez.
• Prestaciones en caso de accidentes del trabajo y enfermedad profesional.
• Prestaciones familiares.
• Prestaciones de maternidad.
• Prestaciones de invalidez.
• Prestaciones de sobrevivientes.

Este convenio se aprobó el 12 de noviembre de 1986 y entró en vigor el 25 de abril de ese mismo año. Los países miembros del convenio fueron:

• Austria.
• Bélgica.
• España.
• Italia.
• Luxemburgo.
• Países Bajos.
• Portugal.
• Turquía.

También te puede interesar

Paso a paso para emigrar a Portugal

Fuentes bibliográficas

Ilo. Convenio Europeo de Seguridad Social o Convenio núm. 102.,  Consultado el 17 de octubre de 2019.

Seg Social. Convenio Europeo de Seguridad Social. Consultado el 17 de octubre de 2019.

Oiss. Convenio Multilateral Iberoamericano de Seguridad Social. Consultado el 17 de octubre de 2019.